O dan gyfraith ystafell lactiant yr Unol Daleithiau, mae'n rhaid i gyflogwyr â 50 neu fwy o weithwyr ddarparu lle preifat i famau nyrsio fynegi llaeth y fron i'w babanod. Er hynny, gall cwmnïau llai, sy'n golygu y rhai â llai na 50 o weithwyr, gael eithriad rhag creu rhaglen lactio corfforaethol trwy ddangos y byddai'n creu caledi gormodol.
Beth bynnag yw maint eich cwmni os ydych chi am i moms gweithio newydd drosglwyddo'n dda ar ôl absenoldeb mamolaeth, creu lle cyfforddus diogel iddynt bwmpio llaeth y fron trwy adeiladu ystafell lactiant neu ystafell nyrsio.
Pan ddychwelodd mamau gwaith newydd i'r gwaith, efallai eu bod wedi bod yn bwydo ar y fron dros y tri mis diwethaf (hyd y cyfnod mamolaeth yn y gobaith yn yr Unol Daleithiau). Mae gan y mwyafrif nod i fwydo ar y fron am chwe mis cyntaf bywyd eu babi a cheisio mynd am flwyddyn. Heb gefnogaeth eu cyflogwr, gall y nod hwn fod yn heriol i'w daro. Bydd creu ystafell lactiad yn well tebygol y mom gweithio i lwyddo i fwydo ar y fron a gwella ei hiechyd a'i phlentyn. Dyma sut y gallwch chi helpu.
Dylunio Ystafell Lactiad
Daeth yr angen am ystafell lactiant yn sgil mamau gweithio newydd oedd angen lle preifat, diogel a glân i fynegi llaeth y fron. Ni all yr ystafell lactiad fod yn ystafell ymolchi gan nad yw ardaloedd toiledau yn leoliad glanweithiol i bwmpio llaeth y fron y bydd babi yn ei fwyta.
Felly, pan fyddwch yn dylunio ystafell lactiant, y peth pwysicaf yw bod yn rhaid iddo fod yn breifat a rhaid iddo amddiffyn y fam sy'n bwydo ar y fron rhag cael ei weld gan gydweithwyr neu'r cyhoedd yn gyffredinol wrth bwmpio llaeth y fron.
Dyma rai awgrymiadau ar gyfer pryd y byddwch chi'n dechrau llenwi'r ystafell gydag offer a dodrefn:
- Cynnwys cadeirydd cyfforddus a fyddai'n caniatáu i'r mom gweithio newydd eistedd yn syth gan mai dyma'r sefyllfa ddelfrydol i bwmpio i mewn.
- Arwyneb fflat ar gyfer pwmp y fron i orffwys, fel countertop hir.
- Mynediad hawdd i siopau trydanol.
- Gosodwch glo ar y drws a / neu arwydd sy'n dweud "meddiannu" neu fel arall yn rhybuddio paswyr gan fod yr ystafell yn cael ei ddefnyddio.
- Sinc i rinsio rhannau gyda thywelion sebon a phapur.
- Llongau gwrth-bacteriol i lanhau'r wyneb gwastad a'r meinweoedd.
- Oergell fechan ar gyfer storio llaeth y fron.
- Mae microdon ar gyfer darnau pwmp-glanhau stêm (bydd gan y mom sy'n gweithio bag) mae'n gosod y rhannau pwmp yn y stêm honno'n lân).
- Pwmp y fron felly nid oes rhaid i ferched lygru o'u pympiau personol.
- Addurniadau sy'n annog mamau i ymlacio a phwmpio mwy o laeth y fron, boed ffotograffau personol neu waith celf.
Creu Tasglu i Creu Canllawiau ar gyfer Ystafell Lactiad
Enwch mamau cyfredol a chyn newydd i dasglu a fydd yn dod o hyd i ganllawiau ystafell lactiant. Efallai y byddwch hefyd yn cynnwys ymgynghorwyr lactio yn eich ardal chi, eich rheolwr (au) cyfleusterau a staff o adnoddau dynol a chyfathrebu.
Yn nodweddiadol, mae moms nyrsio yn cario bag yn ddigon mawr i gynnwys pwmp y fron, darnau pwmp sbâr, a llinyn trydanol neu batris sbâr.
Byddant hefyd yn debygol o ddefnyddio bag wedi'i inswleiddio gyda phecyn rhewgell i gadw llaeth y fron yn oer a ffres os nad yw oergell ar gael. Dyma'r pethau sydd ganddynt eisoes, wrth greu ystafell lactiant, neu ystafell nyrsio, gofynnwch iddynt beth yr hoffent ei gael fyddai orau yn cefnogi eu cyfarpar a'u hanghenion emosiynol.
Byddwch chi am greu canllawiau sy'n mynd i'r afael â'ch anghenion cyflogedig ac yn hyrwyddo argaeledd ystafelloedd nyrsio yn y gwaith. Wrth i moms mwy newydd ddychwelyd i'r gwaith ar ôl genedigaeth, mae'n debyg y bydd yr ystafell lactio yn dod yn lle poblogaidd iddynt rannu lluniau babanod a chyfnewid hanesion.
Byddant hefyd yn teimlo eu bod yn cael eu cefnogi yn eu dewis i barhau i fwydo ar y fron ar ôl absenoldeb mamolaeth sy'n golygu bod y cyfnod pontio yn haws ei reoli.
Anghenion a Buddion Cyfraith Ystafell Lactiad
Yn ogystal â chreu lle preifat ar gyfer mamau sy'n bwydo ar y fron i bwmpio llaeth, rhaid i gyflogwyr hefyd ddarparu amser egwyl rhesymol. Hyd nes y bydd y babi yn pen-blwydd cyntaf, gall mamau nyrsio gymryd amser i gyrraedd yr ystafell lactrin yn ogystal â'r amser sydd ei angen ar gyfer y sesiynau pwmpio eu hunain. Yn nodweddiadol, mae hynny'n gyfnod o 20 munud bob tair neu bedair awr yn ystod y diwrnod gwaith, ond bydd yn amrywio yn dibynnu ar anghenion y fam a'r plentyn.
Er bod rhai cyflogwyr yn gweld yr ystafell lactiant fel budd-dal bywyd gwaith i'r mom gweithio newydd a all gynyddu teyrngarwch a chynhyrchiant, mae'n wirioneddol helpu'r cyflogwr hefyd. Mae ymchwil wedi dangos bod rhaglenni llaeth corfforaethol yn helpu mamau newydd i osgoi cymryd amser i ffwrdd o'r gwaith oherwydd plentyn sâl. Yn wir, mae Pwyllgor Bwydo ar y Fron yr Unol Daleithiau yn nodi gostyngiad o 77% mewn absenoldeb ymhlith cwmnïau â chymorth llaethiad a dwywaith cymaint o absenoldebau un diwrnod ymysg gweithwyr nad yw eu babanod yn cael eu bwydo ar y fron.
Yn y dyddiau cyn y gyfraith ystafell lactiant, cafodd mamau nyrsio greadigol wrth bwmpio llaeth y fron. Byddai rhai yn syml yn pwmpio yn eu swyddfeydd gyda'r drws ar gau - arfer sy'n parhau heddiw. Gwnaeth eraill hawlio ystafell egwyl gwag neu hyd yn oed llaeth y fron wedi'i bwmpio yn eistedd yn eu ciwbicl, gyda blanced neu siawl fawr yn cael ei daflu dros eu torsos ar gyfer preifatrwydd. Yn sicr, rydym wedi dod yn bell iawn o'r amser hwnnw.